Положение от 02.02.2007 г № 6/10
Городское положение о внесении изменений в Городское положение от 02.02.2007 N 123-ВГД «Об условиях оплаты труда руководителей муниципальных унитарных предприятий городского транспорта»
1.Внести изменения в Городское положение от 02.02.2007 N 123-ВГД "Об условиях оплаты труда руководителей муниципальных унитарных предприятий городского транспорта":
1.1.Пункт 3.3 изложить в следующей редакции:
"3.3. Ежемесячное премирование руководителей МУП "Горэлектротранс" и МУП "Автоколонна N 1732" за основные результаты хозяйственной деятельности предприятия производится в случае выполнения следующих показателей:
- выполнение плана по доходам;
- выполнение плана коэффициента использования парка;
- выполнение плана по рейсам;
- выполнение мероприятий по охране труда;
- выполнение мероприятий по предупреждению аварийности и повышению безопасности дорожного движения.
Ежемесячное премирование руководителя МУП "Автовокзал" за основные результаты хозяйственной деятельности предприятия производится в случае выполнения следующих показателей:
- выполнение плана по доходам;
- выполнение плана по количеству проданных билетов;
- выполнение мероприятий по охране труда.".
1.2.Пункт 4.1 изложить в следующей редакции:
"4.1. Снижение размера премии руководителей МУП "Автоколонна N 1732" и МУП "Горэлектротранс" к начислению производится:
- за невыполнение месячного планового задания по доходам - в размере 30% от установленного процента премии;
- за невыполнение месячного планового задания по коэффициенту использования парка - в размере 30% от установленного процента премии;
- за невыполнение месячного планового задания по рейсам - в размере 30% от установленного процента премии;
- за невыполнение мероприятий по охране труда - в размере 5% от установленного процента премии;
- за увеличение количества аварий по сравнению с соответствующим периодом прошлого года - в размере 5% от установленного процента премии.
Снижение размера премии руководителя МУП "Автовокзал" к начислению производится:
- за невыполнение месячного планового задания по доходам - в размере 45% от установленного процента премии;
- за невыполнение плана по количеству проданных билетов - 40% от установленного процента премии;
- за невыполнение мероприятий по охране труда - в размере 15% от установленного процента премии.".
2.Настоящее Городское положение вступает в силу с момента официального опубликования.
Глава городского
округа - город Волжский
Волгоградской области
М.Р.АФАНАСЬЕВА