Постановление Главы Администрации Волгоградской области от 03.08.2009 № 886
Об утверждении Порядка ежегодного формирования регионального заказа на подготовку квалифицированных кадров для экономики Волгоградской области
Утратил силу - Постановление Губернатора Волгоградской области от 05.05.2014 г. N 376 ПОСТАНОВЛЕНИЕ ГЛАВЫ АДМИНИСТРАЦИИ ВОЛГОГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ от 3 августа 2009 г. N 886 Об утверждении Порядка ежегодного формирования регионального заказа на подготовку квалифицированных кадров для экономики Волгоградской области В целях обеспечения сбалансированного спроса и предложенияквалифицированной рабочей силы на региональном рынке труда,регулирования объемов и профилей подготовки квалифицированных кадровдля государственных образовательных учреждений начального и среднегопрофессионального образования, подведомственных Комитету пообразованию Администрации Волгоградской области, с учетом прогнозапотребности экономики области в этих кадрах постановляю: 1. Утвердить прилагаемый Порядок ежегодного формированиярегионального заказа на подготовку квалифицированных кадров дляэкономики Волгоградской области. 2. Установить, что региональный заказ на подготовкуквалифицированных кадров для экономики Волгоградской областиформируется начиная с 2009 года. 3. Комитету по труду и занятости населения АдминистрацииВолгоградской области ежегодно проводить мониторинг потребностипредприятий и организаций всех форм собственности в рабочих кадрах испециалистах. 4. Рекомендовать руководителям предприятий и организаций всехформ собственности ежегодно направлять в государственные учрежденияЦентры занятости населения муниципальных районов и городских округовтекущую информацию и информацию на ближайшие три года о потребности врабочих кадрах и специалистах. 5. Рекомендовать главам муниципальных районов и городскихокругов Волгоградской области: оказать содействие в получении государственными учреждениямиЦентрами занятости населения информации от руководителей предприятий иорганизаций всех форм собственности, расположенных на территориимуниципальных образований, о потребности в рабочих кадрах испециалистах; совместно с государственными учреждениями Центрами занятостинаселения принять участие в рассмотрении и обобщении информации,поступившей от руководителей предприятий и организаций всех формсобственности, и направлении ее в Комитет по труду и занятостинаселения Администрации Волгоградской области. 6. Контроль за исполнением постановления возложить на первогозаместителя Главы Администрации области Волгоградской области поэкономике и инвестиционной политике А.В.Щилина. 7. Настоящее постановление вступает в силу со дня его подписанияи подлежит официальному опубликованию. Глава Администрации Волгоградской области Н.К.МаксютаУТВЕРЖДЕНпостановлением ГлавыАдминистрацииВолгоградской областиот 3 августа 2009 г.N 886 ПОРЯДОК ежегодного формирования регионального заказа на подготовку квалифицированных кадров для экономики Волгоградской области 1. Региональный заказ на подготовку квалифицированных кадров дляэкономики Волгоградской области формируется на основе: мониторинга потребности предприятий и организаций всех формсобственности в рабочих кадрах и специалистах; информации предприятий и организаций всех форм собственности опотребности в рабочих кадрах и специалистах на текущий период иближайшие три года; структуры и объема подготовки кадров в государственныхобразовательных учреждениях начального и среднего профессиональногообразования, подведомственных Комитету по образованию АдминистрацииВолгоградской области; анализа соответствия потребности предприятий и организаций врабочих кадрах и специалистах и структуры подготовки кадров вгосударственных образовательных учреждениях начального и среднегопрофессионального образования, подведомственных Комитету пообразованию Администрации Волгоградской области; информации о вакансиях предприятий и организаций всех формсобственности; информации о численности, структуре и профессиональнойподготовке безработных, в том числе выпускников учебных заведений,стоящих на учете в службах занятости населения. 2. Комитет по труду и занятости населения АдминистрацииВолгоградской области ежегодно проводит мониторинг потребностипредприятий и организаций всех форм собственности в рабочих кадрах испециалистах и до 1 августа представляет результаты мониторинга вКомитет экономики Администрации Волгоградской области, Комитет построительству и жилищно-коммунальному хозяйству АдминистрацииВолгоградской области, Комитет по сельскому хозяйству и продовольствиюАдминистрации Волгоградской области, управление науки, промышленностии ресурсов аппарата Главы Администрации Волгоградской области,управление по топливно-энергетическому комплексу аппарата ГлавыАдминистрации Волгоградской области. 3. Органы исполнительной власти Волгоградской области, указанныев пункте 2, ежегодно, до 1 сентября, на основе результатовмониторинга уточняют прогнозную потребность в рабочих кадрах испециалистах с учетом перспектив развития соответствующих отраслей инаправляют данную информацию в Комитет по труду и занятости населенияАдминистрации Волгоградской области. 4. Комитет по труду и занятости населения АдминистрацииВолгоградской области ежегодно, до 1 октября, разрабатывает инаправляет в Комитет по образованию Администрации Волгоградскойобласти прогноз потребности по профессиям и специальностям в разрезетерриторий и видов экономической деятельности. 5. Комитет по образованию Администрации Волгоградской областиежегодно, до 10 октября, представляет государственным образовательнымучреждениям начального и среднего профессионального образования,подведомственным Комитету по образованию Администрации Волгоградскойобласти, сведения о потребности предприятий и организаций всех формсобственности в рабочих кадрах и специалистах. 6. Государственные образовательные учреждения начального исреднего профессионального образования, подведомственные Комитету пообразованию Администрации Волгоградской области: формируют структуру и объем подготовки квалифицированных рабочихкадров и специалистов по профессиям, специальностям и срокам обученияна очередной учебный год с учетом потребности предприятий иорганизаций всех форм собственности в рабочих кадрах и специалистах; ежегодно, до 1 ноября, представляют в Комитет по образованиюАдминистрации Волгоградской области предложения по приему учащихся. 7. Комитет по образованию Администрации Волгоградской областиежегодно: до 15 ноября рассматривает и обобщает поступившие предложения поприему учащихся, формирует проект регионального заказа на подготовкукадров по востребованным рабочим профессиям и специальностям; до 1 декабря приказом доводит до каждого подведомственного емугосударственного образовательного учреждения начального и среднегопрофессионального образования структуру и объем обучающихся наочередной учебный год с учетом регионального заказа на подготовкукадров по востребованным рабочим профессиям и специальностям.