Приказ КТЗН АВО от 07.04.2011 г № 70-Д
О внесении изменений в приказ Комитета по труду и занятости населения Администрации Волгоградской области от 28.06.2010 N 89.1-д «Об утверждении Положения о стимулирующих и прочих выплатах директорам государственных учреждений службы занятости населения (центров занятости населения), подведомственных Комитету по труду и занятости населения Администрации Волгоградской области»
В связи с внесением изменений в приказ Комитета по труду и занятости населения Администрации Волгоградской области от 27.08.2010 N 118-д "Об утверждении Методики оценки эффективности деятельности государственных учреждений службы занятости населения (центров занятости населения), подведомственных Комитету по труду и занятости населения Администрации Волгоградской области" приказываю:
1.Внести в Положение о стимулирующих и прочих выплатах директорам государственных учреждений службы занятости населения (центров занятости населения), подведомственных Комитету по труду и занятости населения Администрации Волгоградской области, утвержденное приказом КТЗН АВО от 28.06.2010 N 89.1-д "Об утверждении Положения о стимулирующих и прочих выплатах директорам государственных учреждений службы занятости населения (центров занятости населения), подведомственных Комитету по труду и занятости населения Администрации Волгоградской области", следующие изменения:
1.1.Подпункт 2.6.4 изложить в следующей редакции:
"Размер годовой премии за эффективную деятельность ГУ ЦЗН определяется в соответствии с набранными баллами:
30 процентов должностного оклада при итоговой оценке эффективной деятельности ГУ ЦЗН за соответствующий год 10 баллов;
25 процентов должностного оклада при итоговой оценке эффективной деятельности ГУ ЦЗН за соответствующий год от 6 до 10 баллов;
20 процентов должностного оклада при итоговой оценке эффективной деятельности ГУ ЦЗН за соответствующий год 5 баллов;
15 процентов должностного оклада при итоговой оценке эффективной деятельности ГУ ЦЗН за соответствующий год 4 балла;
при итоговой оценке эффективной деятельности ГУ ЦЗН за соответствующий год менее 4 баллов премия выплачивается по усмотрению председателя Комитета.".
1.2.В подпункте 2.6.5 абзац второй исключить.
2.Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя председателя Комитета Н.И. Орлянскую.
3.Настоящий приказ вступает в силу с момента его подписания и подлежит официальному опубликованию.
Председатель Комитета
А.Л.КОМЛЕВ