Закон Волгоградской области от 16.10.2006 № 1287-ОД
О мерах социальной поддержки медицинских, фармацевтических и иных работников государственных организаций здравоохранения Волгоградской области
ЗАКОН ВОЛГОГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ О мерах социальной поддержки медицинских, фармацевтических и иных работников медицинских организаций, подведомственных министерству здравоохранения Волгоградской области (В редакцииЗакона Волгоградской области от 11.04.2014 г. N 56-ОД) (В редакции Законов Волгоградской области от 18.06.2013 г. N 60-ОД; от 11.04.2014 г. N 56-ОД) Принят Волгоградской областной Думой 22 июня 2006 июня Статья 1. Предмет регулирования настоящего Закона Настоящий Закон определяет меры социальной поддержки медицинских, фармацевтических и иных работников, состоящих в соответствии с действующим трудовым законодательством Российской Федерации в трудовых отношениях с медицинскими организациями, подведомственными министерству здравоохранения Волгоградской области (далее - медицинские организации) . (В редакции Закона Волгоградской области от 11.04.2014 г. N 56-ОД) Статья 2. Меры социальной поддержки работников медицинских организаций (В редакции Закона Волгоградской области от 11.04.2014 г. N 56-ОД) На территории Волгоградской области гарантируется: обязательное страхование медицинских, фармацевтических и иных работников медицинских организаций, работа которых связана с угрозой их жизни и здоровью (в соответствии с перечнем должностей, утвержденным Правительством Российской Федерации); (В редакции Закона Волгоградской области от 11.04.2014 г. N 56-ОД) выплата единовременного денежного пособия семье работника медицинской организации, погибшего при исполнении своих трудовых обязанностей или профессионального долга во время оказания медицинской помощи или проведения научных исследований; (В редакции Закона Волгоградской области от 11.04.2014 г. N 56-ОД) профессиональная переподготовка медицинских и фармацевтических работников медицинских организаций за счет средств областного бюджета в случае невозможности исполнения ими профессиональных обязанностей по состоянию здоровья, а также в случаях высвобождения работников в связи с сокращением численности или штата, ликвидации организации; (В редакции Закона Волгоградской области от 11.04.2014 г. N 56-ОД) компенсация части стоимости путевки на санаторно-курортное лечение медицинским и фармацевтическим работникам медицинских организаций . (В редакции Закона Волгоградской области от 11.04.2014 г. N 56-ОД) Статья 3. Размер и порядок обязательного страхования медицинских, фармацевтических и иных работников медицинских организаций, работа которых связана с угрозой их жизни и здоровью (В редакции Закона Волгоградской области от 11.04.2014 г. N 56-ОД) 1. Медицинский, фармацевтический и иной работник медицинской организации в соответствии с перечнем должностей, утвержденным Правительством Российской Федерации, подлежит обязательному страхованию на случай причинения вреда его жизни или здоровью при исполнении им трудовых обязанностей за счет средств областного бюджета на сумму 134850 рублей. (В редакции Законов Волгоградской области от 18.06.2013 г. N 60-ОД; от 11.04.2014 г. N 56-ОД) 2. Размер обязательного страхования медицинских, фармацевтических и иных работников медицинских организаций, указанных в пункте 1 настоящей статьи, ежегодно индексируется Губернатором Волгоградской области с учетом уровня инфляции . (В редакции Законов Волгоградской области от 18.06.2013 г. N 60-ОД; от 11.04.2014 г. N 56-ОД) 3. Страхователем по договору обязательного страхования является медицинская организация, являющаяся работодателем для работников, подлежащих обязательному страхованию в соответствии с пунктом 1 настоящей статьи. (В редакции Закона Волгоградской области от 11.04.2014 г. N 56-ОД) 4. Страховщик (страховая организация) определяется по результатам конкурса, проводимого в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации. Статья 4. Размер и порядок выплаты единовременного денежного пособия в случае гибели работника государственной организации здравоохранения Волгоградской области 1. В случае гибели работника медицинской организации при исполнении им трудовых обязанностей или профессионального долга во время оказания медицинской помощи или проведения научных исследований семье погибшего выплачивается единовременное денежное пособие в размере 224750 рублей. (В редакции Законов Волгоградской области от 11.04.2014 г. N 56-ОД) 2. Порядок выплаты единовременного денежного пособия семье погибшего работника государственной организации здравоохранения Волгоградской области определяется нормативными правовыми актами исполнительного органа государственной власти Волгоградской области. 3. Размер единовременного денежного пособия семье погибшего работника государственной организации здравоохранения Волгоградской области ежегодно индексируется Губернатором Волгоградской области с учетом уровня инфляции . (В редакции Закона Волгоградской области от 18.06.2013 г. N 60-ОД) Статья 5. Профессиональная переподготовка медицинских и фармацевтических работников государственных организаций здравоохранения Волгоградской области в случае невозможности исполнения ими профессиональных обязанностей по состоянию здоровья, а также в случаях высвобождения работников в связи с сокращением численности или штата, ликвидации организации 1. Медицинским и фармацевтическим работникам медицинских организаций , имеющим профессиональный трудовой стаж не менее 10 лет, в случае невозможности исполнения ими профессиональных обязанностей по состоянию здоровья, а также в случаях высвобождения работников в связи с сокращением численности или штата, ликвидации организации предоставляется право на профессиональную переподготовку за счет средств областного бюджета. (В редакции Закона Волгоградской области от 11.04.2014 г. N 56-ОД) 2. Порядок реализации медицинскими и фармацевтическими работниками медицинских организаций права на профессиональную переподготовку в случаях, указанных в пункте 1 настоящей статьи, определяется нормативными правовыми актами исполнительного органа государственной власти Волгоградской области. (В редакции Закона Волгоградской области от 11.04.2014 г. N 56-ОД) Статья 6. Размер и порядок компенсации стоимости путевок на санаторно-курортное лечение медицинским и фармацевтическим работникам государственных организаций здравоохранения Волгоградской области 1. Медицинским и фармацевтическим работникам медицинских организаций , имеющим профессиональный трудовой стаж не менее 10 лет, один раз в пять лет компенсируется часть стоимости путевки на санаторно-курортное лечение. (В редакции Закона Волгоградской области от 11.04.2014 г. N 56-ОД) 2. Размер компенсации, предусмотренной пунктом 1 настоящей статьи, составляет 7750 рублей и ежегодно индексируется Губернатором Волгоградской области с учетом уровня инфляции. (В редакции Закона Волгоградской области от 18.06.2013 г. N 60-ОД) 3. Порядок выплаты компенсации, предусмотренной пунктом 1 настоящей статьи, определяется нормативными правовыми актами исполнительного органа государственной власти Волгоградской области. Статья 7. Финансовое обеспечение мер социальной поддержки работников государственных организаций здравоохранения Волгоградской области, предусмотренных настоящим Законом Финансовое обеспечение мер социальной поддержки работников медицинских организаций, предусмотренных настоящим Законом, осуществляется за счет средств областного бюджета. (В редакции Закона Волгоградской области от 11.04.2014 г. N 56-ОД) Статья 8. Вступление в силу настоящего Закона Настоящий Закон вступает в силу с 1 января 2007 года. Глава администрации Волгоградской области Н.К.Максюта 16 октября 2006 года N 1287-ОД