Распоряжение от 15.10.2008 г № 1211-Р
О разработке новых систем оплаты труда работников муниципальных учреждений, финансируемых из бюджета Волгограда
ГЛАВА ВОЛГОГРАДА
РАСПОРЯЖЕНИЕ
от 15 октября 2008 г. N 1211-р
О РАЗРАБОТКЕ НОВЫХ СИСТЕМ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ
МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ, ФИНАНСИРУЕМЫХ ИЗ БЮДЖЕТА
ВОЛГОГРАДА
В соответствии со статьями 135, 144 Трудового кодекса Российской Федерации, в целях совершенствования системы оплаты труда работников муниципальных учреждений Волгограда и формирования мотивации к повышению качества и результативности труда:
1.Руководителям отраслевых структурных подразделений администрации Волгограда:
1.1.Обеспечить разработку новых систем оплаты труда работников подведомственных учреждений, оплата труда которых в настоящее время осуществляется на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников муниципальных учреждений, с учетом минимального размера оплаты труда и в пределах фонда оплаты труда, предусмотренного в проекте бюджета Волгограда на 2009 год и на плановый период 2010 и 2011 годов.
1.2.Представить не позднее 26 января 2009 г. на рассмотрение Волгоградской городской Думе проекты нормативных правовых актов Волгограда о новых системах оплаты труда работников подведомственных учреждений, оплата труда которых в настоящее время осуществляется на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников муниципальных учреждений.
1.3.До 15 января 2009 г. разработать и представить план мероприятий по переходу подведомственных муниципальных учреждений на новые системы оплаты труда.
2.До 15 января 2009 г. департаменту экономики и инвестиций администрации Волгограда разработать и представить на утверждение первому заместителю главы Волгограда Давыденко А.С. методические рекомендации по установлению условий оплаты труда по общеотраслевым должностям руководителей, специалистов, служащих и профессиям рабочих муниципальных бюджетных учреждений Волгограда.
3.Контроль за исполнением настоящего распоряжения оставляю за собой.
Глава Волгограда
Р.Г.ГРЕБЕННИКОВ