Приложение к Приказу от 11.09.2009 г № 2177 Положение

Показатели, понижающие размер премии за квартал


Показатели
Размер снижения
1. Невыполнение плана производственной деятельности
до 30%
2. Выбытие обучающихся по неуважительной причине
до окончания срока обучения (в процентном отношении
к контингенту):
до 3%
до 5%
свыше 5%


до 30%
до 50%
до 100%
3. Нарушение трудовой дисциплины и профессиональной этики
до 100%
4. Нарушение финансово-хозяйственной деятельности,
необеспечение условий по сохранности имущества
до 100%

5. Наличие травматизма среди обучающихся (воспитанников),
работников
до 100%

6. Нарушение трудового законодательства, нарушение
требований охраны труда обучающихся и воспитанников
до 100%

7. Наличие нарушений в ходе проверок контролирующих
и надзорных органов
до 50%

8. Некачественная подготовка учреждения к новому учебному
году
до 100%


Начальник отдела
правового обеспечения
Л.П.КАТАЕВА