Постановление от 14.10.2009 г № 375-П
Об оплате труда работников государственного учреждения «Центр информационных технологий Волгоградской области», подведомственного Комитету информационных технологий и телекоммуникаций Администрации Волгоградской области
В соответствии со статьями 135, 144, 145 Трудового кодекса Российской Федерации и во исполнение Закона Волгоградской области от 6 марта 2009 г. N 1862-ОД "Об оплате труда работников государственных бюджетных учреждений Волгоградской области" Администрация Волгоградской области постановляет:
1.Ввести с 1 января 2010 г. новую систему оплаты труда работников государственного учреждения "Центр информационных технологий Волгоградской области", подведомственного Комитету информационных технологий и телекоммуникаций Администрации Волгоградской области (далее именуется - учреждение).
2.Установить базовые (минимальные) размеры окладов по профессиональным квалификационным группам работников государственного учреждения "Центр информационных технологий Волгоградской области", подведомственного Комитету информационных технологий и телекоммуникаций Администрации Волгоградской области, согласно приложению 1.
3.Установить перечень и минимальные размеры выплат компенсационного и стимулирующего характера работникам государственного учреждения "Центр информационных технологий Волгоградской области", подведомственного Комитету информационных технологий и телекоммуникаций Администрации Волгоградской области, согласно приложению 2.
4.Комитету информационных технологий и телекоммуникаций Администрации Волгоградской области (далее именуется - Комитет) до 1 ноября 2009 г. разработать и утвердить Положение об оплате труда работников государственного учреждения "Центр информационных технологий Волгоградской области", подведомственного Комитету информационных технологий и телекоммуникаций Администрации Волгоградской области.
5.Установить, что:
конкретные размеры и условия осуществления выплат компенсационного и стимулирующего характера работникам учреждения определяются коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами учреждения, трудовым договором и должны быть не ниже установленных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права;
заработная плата работников учреждения (без учета премий и иных стимулирующих выплат) не может быть меньше заработной платы (без учета премий и иных стимулирующих выплат), выплачиваемой на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников государственных учреждений Волгоградской области, при условии сохранения объема должностных обязанностей работников и выполнения ими работ той же квалификации.
6.Установить, что:
должностной оклад директора учреждения, определяемый трудовым договором, устанавливается в кратном отношении к средней заработной плате работников учреждения (за исключением должностей директора, заместителя директора и главного бухгалтера - начальника отдела) в размере, не превышающем пяти размеров средней заработной платы без учета компенсационных выплат. При расчете средней заработной платы учитывать оклады и выплаты стимулирующего характера работников учреждения за календарный год, предшествующий году установления должностного оклада директору;
размер и виды выплат компенсационного характера директору учреждения устанавливаются в порядке, определенном для работников учреждения;
размер и виды выплат стимулирующего характера директору учреждения устанавливаются Комитетом в соответствии с порядком и критериями оценки эффективности работы учреждения;
размеры должностных окладов заместителя директора, главного бухгалтера - начальника отдела учреждения устанавливаются на 10 - 30 процентов ниже должностного оклада директора учреждения. Конкретный размер должностного оклада заместителя директора, главного бухгалтера - начальника отдела учреждения устанавливается в трудовом договоре;
выплаты компенсационного и стимулирующего характера для заместителя директора и главного бухгалтера - начальника отдела устанавливаются в порядке, определенном для работников учреждения.
7.Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.
Глава Администрации
Волгоградской области
Н.К.МАКСЮТА
Приложения
2009-10-14 Приложение к Постановлению от 14 октября 2009 года № 375-П
2009-10-14 Приложение к Постановлению от 14 октября 2009 года № 375-П Перечень