ПОСТАНОВЛЕНИЕ
АДМИНИСТРАЦИИ ВОЛГОГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ
от 10 февраля 2020 г.
N 59-п
О ВНЕСЕНИИИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ
ВОЛГОГРАДСКОЙОБЛАСТИ ОТ 25 СЕНТЯБРЯ 2017 Г. N 503-П
"ОБУТВЕРЖДЕНИИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ПРОГРАММЫ ВОЛГОГРАДСКОЙ
ОБЛАСТИ"РАЗВИТИЕ РЫНКА ТРУДА И ОБЕСПЕЧЕНИЕ ЗАНЯТОСТИ
В ВОЛГОГРАДСКОЙОБЛАСТИ"
АдминистрацияВолгоградской области постановляет:
1. Внести в постановление Администрации Волгоградской области от 25сентября 2017 г. N 503-п "Об утверждении государственной программыВолгоградской области "Развитие рынка труда и обеспечение занятости вВолгоградской области" следующие изменения:
1.1. В государственной программе Волгоградской области "Развитиерынка труда и обеспечение занятости в Волгоградской области", утвержденнойназванным постановлением (далее именуется - государственная программа):
1.1.1. В паспорте:
1) в позиции "Подпрограммы государственной программы" вабзаце пятом слово "граждан" заменить словами "лиц в возрасте 50лет и старше, а также лиц";
2) в позиции "Задачи государственной программы":
а) дополнить позицию абзацем третьим следующего содержания:
"повышение эффективности службы занятости населения;";
б) в последнем абзаце слово "граждан" заменить словами"лиц в возрасте 50 лет и старше, а также лиц";
3) в позиции "Целевые показатели государственной программы, ихзначения на последний год реализации":
а) в последнем абзаце слова "5226 человек" заменить словами"871 человека";
б) дополнить позицию абзацем следующего содержания:
"численность прошедших профессиональное обучение и дополнительноепрофессиональное образование при содействии органов службы занятости лиц ввозрасте 50 лет и старше, а также лиц предпенсионноговозраста (нарастающим итогом) - не менее 5531 человека";
4) позицию "Объемы и источники финансирования государственнойпрограммы" изложить в следующей редакции:
"Объемы и источники финансирования государственной программы | - | общий объем финансирования государственной программы составит 6887529,8 тыс. рублей, в том числе по годам и источникам финансирования: а) средства федерального бюджета - 3967286,9 тыс. рублей, из них: 2018 год - 439948,0 тыс. рублей; 2019 год - 788404,5 тыс. рублей; 2020 год - 862609,0 тыс. рублей; 2021 год - 838777,4 тыс. рублей; 2022 год - 847330,0 тыс. рублей; 2023 год - 95109,0 тыс. рублей; 2024 год - 95109,0 тыс. рублей; б) средства областного бюджета - 2314693,9 тыс. рублей, из них: 2018 год - 273005,4 тыс. рублей; 2019 год - 274827,6 тыс. рублей; 2020 год - 271300,2 тыс. рублей; 2021 год - 276307,6 тыс. рублей; 2022 год - 291521,3 тыс. рублей; 2023 год - 462515,3 тыс. рублей; 2024 год - 465216,5 тыс. рублей; в) средства внебюджетных источников - 605549,0 тыс. рублей, из них: 2018 год - 86507,0 тыс. рублей; 2019 год - 86507,0 тыс. рублей; 2020 год - 86507,0 тыс. рублей; 2021 год - 86507,0 тыс. рублей; 2022 год - 86507,0 тыс. рублей; 2023 год - 86507,0 тыс. рублей; 2024 год - 86507,0 тыс. рублей"; |
5) впозиции "Ожидаемые результаты реализации государственной программы" впоследнем абзаце слово "граждан" заменить словами "лиц ввозрасте 50 лет и старше, а также лиц".
1.1.2. В разделе 1 в последнем абзаце слово "граждан"заменить словами "лиц в возрасте 50 лет и старше, а также лиц".
1.1.3. В разделе 2:
1) в абзаце восьмом слово "граждан" заменить словами"лиц в возрасте 50 лет и старше, а также лиц";
2) дополнить раздел абзацем пятым следующего содержания:
"повышение эффективности службы занятости населения;".
1.1.4. В разделе 3:
а) дополнить раздел абзацем девятым следующего содержания:
"численность прошедших профессиональное обучение и дополнительноепрофессиональное образование при содействии органов службы занятости лиц ввозрасте 50 лет и старше, а также лиц предпенсионноговозраста (нарастающим итогом);";
б) в предпоследнем абзаце слово "граждан" заменить словами"лиц в возрасте 50 лет и старше, а также лиц".
1.1.5. В разделе 4:
1) абзац шестой изложить в следующей редакции:
"по подпрограмме "Профессиональное обучение и дополнительноепрофессиональное образование лиц в возрасте 50 лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста" - основное мероприятие"Региональный проект "Разработка и реализация программы системнойподдержки и повышения качества жизни граждан старшего поколения (Волгоградскаяобласть)".";
2) в абзаце седьмом слова "граждан предпенсионноговозраста" заменить словами "лиц в возрасте 50 лет и старше, а такжелиц предпенсионного возраста".
1.1.6. В разделе 6 абзацы пятый, девятый, десятый изложить в следующейредакции:
"Объем финансовых ресурсов, необходимых дляреализации подпрограммы "Профессиональное обучение и дополнительноепрофессиональное образование лиц в возрасте 50 лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста", определяется исходя изчисленности участников мероприятий, продолжительности их участия в мероприятиив соответствии с Правилами предоставления и распределения субсидий изфедерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации в целях софинансирования расходных обязательств субъектовРоссийской Федерации, возникающих при реализациирегиональных проектов, обеспечивающих достижение целей, показателей ирезультатов федерального проекта "Старшее поколение", входящего всостав национального проекта "Демография", по организациипрофессионального обучения и дополнительного профессионального образования лицв возрасте 50 лет и старше, а также лиц предпенсионноговозраста, приведенными в приложении 29 к государственной программе РоссийскойФедерации "Содействие занятости населения", утвержденнойпостановлением Правительства Российской Федерации от 15 апреля 2014 г. N298.";
"За счет субсидий из федерального бюджета бюджету Волгоградскойобласти и средств областного бюджета реализуются мероприятия региональныхпроектов "Содействие занятости женщин - создание условий дошкольногообразования для детей в возрасте до трех лет", "Поддержка занятости иповышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительноститруда".
Объем финансовых ресурсов по каждому мероприятиюопределяется исходя из численности участников мероприятий, продолжительности ихучастия в мероприятии в соответствии с правилами предоставления и распределениясубсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации вцелях софинансирования расходных обязательствсубъектов Российской Федерации, приведенными в приложениях 28, 30, 31 кгосударственной программе Российской Федерации "Содействие занятостинаселения", утвержденной постановлением Правительства Российской Федерацииот 15 апреля 2014 г. N 298.".
1.1.7. В разделе 8:
1) в абзаце пятом слова "иных межбюджетных трансфертов изфедерального бюджета" заменить словами "субсидий из федеральногобюджета бюджету Волгоградской области", слова "граждан старшегопоколения "Старшее поколение" заменить словами "граждан старшегопоколения (Волгоградская область)";
2) дополнить раздел абзацем шестым следующего содержания:
"Субсидии направляются на реализациюмероприятий, направленных на повышение эффективности службы занятостипосредством закупки товаров, работ и услуг, предусматривающих внедрение единыхтребований к организации деятельности органов службы занятости, утвержденныхМинистерством труда и социальной защиты Российской Федерации, в соответствии сзаконодательством Российской Федерации о контрактной системе в сфере закупоктоваров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальныхнужд.".
1.2. В подпрограмме "Активная политика занятости населения исоциальная поддержка безработных граждан":
1.2.1. В паспорте:
1) в позиции "Целевые показатели подпрограммы, их значения напоследний год реализации":
а) в абзаце восьмом цифры "46" заменить цифрами"50";
б) абзацы четырнадцатый, пятнадцатый изложить в следующей редакции:
"численность прошедших переобучение и повышение квалификацииженщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, атакже женщин, имеющих детей дошкольного возраста, не состоящих в трудовыхотношениях и обратившихся в органы службы занятости, - 682 человека;
численность прошедших переобучение, повысивших квалификацию работниковпредприятий в целях поддержки занятости и повышения эффективности рынка труда(нарастающим итогом) - 1503 человека;";
в) дополнить позицию абзацами следующего содержания:
"доля приступивших к трудовой деятельности в общей численностипрошедших переобучение и повышение квалификации женщин, находящихся в отпускепо уходу за ребенком, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста, - неменее 70 процентов;
доля работников, продолжающих осуществлять трудовую деятельность, изчисла работников, прошедших переобучение или повысивших квалификацию, - неменее 85 процентов;
количество центров занятости населения Волгоградской области, в которыхреализуются или реализованы проекты по модернизации (нарастающим итогом), - 5единиц;
доля соискателей - получателей услуг по подбору вакансий центровзанятости населения, в которых реализованы проекты по модернизации,удовлетворенных полученными услугами, - не менее 80 процентов;
доля работодателей - получателей услуг по подбору работников центровзанятости населения, в которых реализованы проекты по модернизации,удовлетворенных полученными услугами, - не менее 80 процентов";
2) позицию "Объемы и источники финансирования подпрограммы"изложить в следующей редакции:
"Объемы и источники финансирования подпрограммы | - | общий объем финансирования подпрограммы составит 5836777,4 тыс. рублей, в том числе по годам и источникам финансирования: а) средства федерального бюджета - 3544633,5 тыс. рублей, из них: 2018 год - 435514,1 тыс. рублей; 2019 год - 726349,7 тыс. рублей; 2020 год - 784719,3 тыс. рублей; 2021 год - 760887,7 тыс. рублей; 2022 год - 769334,3 тыс. рублей; 2023 год - 33914,2 тыс. рублей; 2024 год - 33914,2 тыс. рублей; б) средства областного бюджета - 2292143,9 тыс. рублей, из них: 2018 год - 271181,3 тыс. рублей; 2019 год - 270468,1 тыс. рублей; 2020 год - 269011,6 тыс. рублей; 2021 год - 274069,0 тыс. рублей; 2022 год - 289388,7 тыс. рублей; 2023 год - 457662,0 тыс. рублей; 2024 год - 460363,2 тыс. рублей"; |
3) впозиции "Ожидаемые результаты реализации подпрограммы" последнийабзац изложить в следующей редакции:
"повышение гибкости рынка труда за счетпереобучения, повышения квалификации работников предприятий - участниковрегионального проекта "Поддержка занятости и повышение эффективности рынкатруда для обеспечения роста производительности труда", модернизацииорганов службы занятости, переобучения и повышения квалификации женщин, находящихсяв отпуске по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, а также женщин, имеющихдетей дошкольного возраста, - участников регионального проекта "Содействиезанятости женщин - создание условий дошкольного образования для детей ввозрасте до трех лет".
1.2.2. В разделе 1 абзацы тридцать восьмой и тридцать девятый изложитьв следующей редакции:
"Реализация регионального проекта "Поддержка занятости иповышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительноститруда" направлена на обеспечение поддержки уровня занятости работниковпредприятий, на которых реализуются меры по повышению производительности труда,а также на повышение эффективности службы занятости. Облкомтрудом будет организованопереобучение, повышение квалификации работников предприятий в целях поддержкизанятости и повышения эффективности рынка труда, а также работников, которыенаходятся под риском высвобождения, планируются к высвобождению и которымтребуется профессиональное обучение, переобучение или повышение квалификации повостребованным на рынке труда навыкам и компетенциям для дальнейшеготрудоустройства на другие предприятия. Кроме того, Облкомтрудомбудут организованы мероприятия по модернизации органов службызанятости населения Волгоградской области в целях повышенияэффективности службы занятости населения.
В соответствии с региональным проектом"Содействие занятости женщин - создание условий дошкольного образованиядля детей в возрасте до трех лет" в 2020 - 2024 годах Облкомтрудомна условиях софинансирования из федерального бюджетабудут реализованы мероприятия по организации переобучения и повышенияквалификации женщин в период отпуска по уходу за ребенком в возрасте до трехлет, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста, не состоящих втрудовых отношениях, которые предполагают возможность для женщин пройтиобучение по направлению органов службы занятости и вернуться к трудовойдеятельности на прежнее рабочее место, актуализировав профессиональные знания инавыки, либо трудоустроиться на место работы, наиболее подходящее длясовмещения с обязанностями по воспитанию ребенка.".
1.2.3. В разделе 3:
1) абзацы пятнадцатый - семнадцатый заменить абзацами следующегосодержания:
"численность прошедших переобучение и повышениеквалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте дотрех лет, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста, не состоящих втрудовых отношениях и обратившихся в органы службы занятости;
численность прошедших переобучение, повысивших квалификацию работниковпредприятий в целях поддержки занятости и повышения эффективности рынка труда(нарастающим итогом);
доля трудоустроенных работников в численности работников, прошедшихпереобучение, повышение квалификации в рамках мероприятий в области поддержкизанятости;
доля приступивших к трудовой деятельности в общей численности прошедшихпереобучение и повышение квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу заребенком, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста;
доля работников, продолжающих осуществлять трудовую деятельность, изчисла работников, прошедших переобучение или повысивших квалификацию;
количество центров занятости населения Волгоградской области, в которыхреализуются или реализованы проекты по модернизации (нарастающим итогом);
доля соискателей - получателей услуг по подбору вакансий центровзанятости населения, в которых реализованы проекты по модернизации,удовлетворенных полученными услугами;
доля работодателей - получателей услуг по подбору работников центровзанятости населения, в которых реализованы проекты по модернизации,удовлетворенных полученными услугами.";
2) последний абзац изложить в следующей редакции:
"повышение гибкости рынка труда за счетпереобучения, повышения квалификации работников предприятий - участниковрегионального проекта "Поддержка занятости и повышение эффективности рынкатруда для обеспечения роста производительности труда", модернизацииорганов службы занятости, переобучения и повышения квалификации женщин,находящихся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, а такжеженщин, имеющих детей дошкольного возраста, - участников регионального проекта"Содействие занятости женщин - создание условий дошкольногообразования для детей в возрасте до трех лет".".
1.2.4. В разделе 4:
1) абзац девяносто седьмой дополнить словами ", а также женщин,имеющих детей дошкольного возраста, не состоящих в трудовых отношениях иобратившихся в органы службы занятости";
2) абзац девяносто восьмой заменить абзацами следующего содержания:
"4. Основное мероприятие "Региональный проект "Поддержказанятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения ростапроизводительности труда", которое включает в себя реализацию мероприятий:
по переобучению, повышению квалификации работников предприятий в целяхподдержки занятости и повышения эффективности рынка труда;
по повышению эффективности службы занятости.".
1.2.5. В разделе 6 абзац пятый заменить абзацами следующего содержания:
"За счет субсидий из федерального бюджета бюджету Волгоградскойобласти и средств областного бюджета реализуются мероприятия региональныхпроектов "Содействие занятости женщин - создание условий дошкольногообразования для детей в возрасте до трех лет", "Поддержка занятости иповышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительноститруда". Объем финансовых ресурсов по каждому мероприятию определяетсяисходя из численности участников мероприятий, продолжительности их участия вмероприятии в соответствии с правилами предоставления и распределения субсидийиз федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации в целях софинансирования расходных обязательств субъектовРоссийской Федерации, установленных нормативными правовыми актами ПравительстваРоссийской Федерации.
Объемы финансовых ресурсов на проведение мероприятий,направленных на повышение эффективности деятельности органов службы занятостинаселения в рамках регионального проекта "Поддержка занятости и повышениеэффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда",определяется исходя из стоимости закупки товаров, работ и услуг, необходимыхдля обеспечения внедрения единых требований к организации деятельности органовслужбы занятости населения в соответствии с правилами предоставления ираспределения субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектовРоссийской Федерации в целях софинансированиярасходных обязательств субъектов Российской Федерации, установленныхнормативными правовыми актами Правительства Российской Федерации.".
1.2.6. В разделе 7 абзацы тридцать пятый - сорок первый заменитьабзацами следующего содержания:
"10) переобучение и повышение квалификацииженщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, атакже женщин, имеющих детей дошкольного возраста, не состоящих в трудовыхотношениях и обратившихся в органы службы занятости, в рамках региональногопроекта "Содействие занятости женщин - создание условий дошкольногообразования для детей в возрасте до трех лет" в соответствии с:
федеральным проектом "Содействие занятости женщин - созданиеусловий дошкольного образования для детей в возрасте до трех лет",входящего в состав национального проекта "Демография";
Правилами предоставления и распределения субсидий изфедерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации в целях софинансирования расходных обязательств субъектовРоссийской Федерации, возникающих при реализации региональных проектов,обеспечивающих достижение целей, показателей и результата федерального проекта"Содействие занятости женщин - создание условий дошкольного образованиядля детей в возрасте до трех лет", входящего в состав национальногопроекта "Демография", по организации переобучения и повышенияквалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу заребенком в возрасте до трех лет, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста,не состоящих в трудовых отношениях и обратившихся в органы службы занятости,приведенными в приложении 30 к государственной программе Российской Федерации"Содействие занятости населения", утвержденной постановлениемПравительства Российской Федерации от 15 апреля 2014 г. N 298;
приказом Облкомтруда от 27 декабря 2019 г. N534 "О реализации Постановления Правительства Российской Федерации от 30ноября 2019 г. N 1558 "О внесении изменений в государственную программуРоссийской Федерации "Содействие занятости населения";
11) переобучение, повышение квалификации работников предприятий в целяхподдержки занятости и повышения эффективности рынка труда в рамкахрегионального проекта "Поддержка занятости и повышение эффективности рынкатруда для обеспечения роста производительности труда" в соответствии с:
федеральным проектом "Поддержка занятости и повышениеэффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда",входящего в состав национального проекта "Производительность труда иподдержка занятости";
Правилами предоставления и распределения субсидий изфедерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации в целях софинансирования расходных обязательств субъектовРоссийской Федерации, возникающих при реализации региональных проектов,обеспечивающих достижение целей, показателей и результатов федерального проекта"Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспеченияроста производительности труда", входящего в состав национального проекта"Производительность труда и поддержка занятости", по переобучению,повышению квалификации работников предприятий в целях поддержкизанятости и повышения эффективности рынка труда, приведенными в приложении 28 кгосударственной программе Российской Федерации "Содействие занятостинаселения", утвержденной постановлением Правительства Российской Федерацииот 15 апреля 2014 г. N 298;
Порядком предоставления субсидий работодателям на организациюпереобучения, повышения квалификации работников предприятий в целях поддержкизанятости и повышения эффективности рынка труда и Порядком предоставлениясубсидий работодателям на организацию профессионального обучения идополнительного профессионального образования лиц в возрасте 50 лет и старше, атакже лиц предпенсионного возраста, утверждаемыми постановлением Администрации Волгоградскойобласти;
приказом Облкомтруда от 15февраля 2019 г. N 56 "Об утверждении Порядка организации мероприятий попереобучению, повышению квалификации работников предприятий в целях поддержкизанятости и повышения эффективности рынка труда в рамках федерального проекта"Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспеченияроста производительности труда" национального проекта "Производительностьтруда и поддержка занятости" и мероприятий по организациипрофессионального обучения и дополнительного профессиональногообразования лиц предпенсионного возраста в рамкахфедерального проекта "Старшее поколение" национального проекта"Демография";
приказом Облкомтруда от 27 декабря 2019 г. N534 "О реализации Постановления Правительства Российской Федерации от 30ноября 2019 г. N 1558 "О внесении изменений в государственную программуРоссийской Федерации "Содействие занятости населения";
12) повышение эффективности службы занятости в рамках региональногопроекта "Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда дляобеспечения роста производительности труда" в соответствии с:
федеральным проектом "Поддержка занятости и повышениеэффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда",входящего в состав национального проекта "Производительность труда иподдержка занятости";
Правилами предоставления и распределения субсидий изфедерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации в целях софинансирования расходных обязательств субъектовРоссийской Федерации, возникающих при реализации региональных проектов,направленных на повышение эффективности службы занятости, обеспечивающихдостижение целей, показателей и результатов федерального проекта"Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспеченияроста производительности труда", входящего в состав национального проекта"Производительность труда и поддержка занятости", приведеннымив приложении 31 к государственной программе Российской Федерации"Содействие занятости населения", утвержденной постановлениемПравительства Российской Федерации от 15 апреля 2014 г. N 298;
приказом Облкомтруда от 27 декабря 2019 г. N534 "О реализации Постановления Правительства Российской Федерации от 30ноября 2019 г. N 1558 "О внесении изменений в государственную программуРоссийской Федерации "Содействие занятости населения";
13) обеспечение применения в Волгоградской областиплатформы поиска работы и подбора персонала на базе информационно-аналитическойсистемы Общероссийская база вакансий "Работа в России", в том числедля мониторинга и регулирования регионального рынка труда посредствомфункционирования информационной системы "Автоматизированная система службызанятости населения Волгоградской области" (программный комплекс"Катарсис") в соответствии с федеральным проектом "Цифровоегосударственное управление".".
1.3. В подпрограмме "Улучшение условий и охраны труда вВолгоградской области" в паспорте в позиции "Объемы и источники финансированияподпрограммы" абзацы первый - седьмой заменить абзацами следующегосодержания:
"Объемы и источники финансирования подпрограммы | - | общий объем финансирования подпрограммы составит 607122,0 тыс. рублей, в том числе по годам и источникам финансирования: а) средства областного бюджета - 1573,0 тыс. рублей, из них: 2018 год - 548,0 тыс. рублей; 2019 год - 25,0 тыс. рублей; 2023 год - 500,0 тыс. рублей; 2024 год - 500,0 тыс. рублей;". |
1.4. Вподпрограмме "Оказание содействия добровольному переселению в РоссийскуюФедерацию соотечественников, проживающих за рубежом":
1.4.1. В паспорте в позиции "Объемы и источники финансированияподпрограммы":
в абзаце втором цифры "38796,9" заменить цифрами"38596,9";
в абзаце третьем цифры "32641,9" заменить цифрами"32747,9";
в абзаце восьмом цифры "4558,0" заменить цифрами"4664,0";
в абзаце одиннадцатом цифры "6155,0" заменить цифрами"5849,0";
в абзаце шестнадцатом цифры "942,0" заменить цифрами "636,0".
1.4.2. В разделе 6:
1) в абзаце восьмом цифры "1143,7" заменить цифрами"984,1";
2) таблицы 2, 3 изложить в следующей редакции:
"Таблица 2
Наименование мероприятия | Значение показателя | |||||||
всего | в том числе по годам | |||||||
2018 год | 2019 год | 2020 год | 2021 год | 2022 год | 2023 год | 2024 год | ||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 |
Информирование участников подпрограммы и членов их семей |
|
|
|
|
|
|
|
|
финансирование (тыс. рублей), всего | 984,1 | - | 620,7 | 51,4 | 51,4 | 51,4 | 104,6 | 104,6 |
в том числе: |
|
|
|
|
|
|
|
|
за счет средств областного бюджета | 136,7 | - | 86,9 | 7,2 | 7,2 | 6,2 | 14,6 | 14,6 |
за счет средств федерального бюджета | 847,4 | - | 533,8 | 44,2 | 44,2 | 45,2 | 90,0 | 90,0"; |
"Таблица 3
Наименование мероприятия | Значение показателя | |||||||
всего | в том числе по годам | |||||||
2018 год | 2019 год | 2020 год | 2021 год | 2022 год | 2023 год | 2024 год | ||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 |
Выплата участникам подпрограммы единовременного пособия на жилищное обустройство |
|
|
|
|
|
|
|
|
количество участников подпрограммы - получателей пособия, человек | 3200 | 450 | 500 | 450 | 450 | 450 | 450 | 450 |
финансирование (тыс. рублей), всего | 31011,5 | 4355,2 | 4880,3 | 4355,2 | 4355,2 | 4355,2 | 4355,2 | 4335,2 |
в том числе: |
|
|
|
|
|
|
|
|
за счет средств областного бюджета | 4249,0 | 609,7 | 718,7 | 609,8 | 609,8 | 522,6 | 609,8 | 609,8 |
за счет средств федерального бюджета | 26721,3 | 3745,5 | 4161,6 | 3745,4 | 3745,4 | 3832,6 | 3745,4 | 3745,4"; |
3) вабзаце десятом цифры "5841,7" заменить цифрами "6001,3";
4) таблицу 4 изложить в следующей редакции:
"Таблица 4
N п/п | Наименование мероприятия | Значение показателя | |||||||
всего | в том числе по годам | ||||||||
2018 год | 2019 год | 2020 год | 2021 год | 2022 год | 2023 год | 2024 год | |||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 |
1. | Профессиональное обучение, дополнительное профессиональное образование |
|
|
|
|
|
|
|
|
1.1. | Количество участников подпрограммы и членов их семей - получателей услуги, человек | 174 | 24 | 25 | 25 | 25 | 25 | 25 | 25 |
1.2. | Финансирование (тыс. рублей), всего | 1449,5 | 174,5 | 212,5 | 212,5 | 212,5 | 212,5 | 212,5 | 212,5 |
| в том числе: |
|
|
|
|
|
|
|
|
| за счет средств областного бюджета | 198,5 | 24,5 | 29,7 | 29,7 | 29,7 | 25,5 | 29,7 | 29,7 |
| за счет средств федерального бюджета | 1251,0 | 150,0 | 182,8 | 182,8 | 182,8 | 187,0 | 182,8 | 182,8 |
2. | Оказание финансовой поддержки участникам подпрограммы или членам их семей в период прохождения профессионального обучения, получения дополнительного профессионального образования |
|
|
|
|
|
|
|
|
2.1. | Количество участников подпрограммы и членов их семей - получателей услуги, человек | 174 | 24 | 25 | 25 | 25 | 25 | 25 | 25 |
2.2. | Финансирование (тыс. рублей), всего | 297,2 | 41,0 | 42,7 | 42,7 | 42,7 | 42,7 | 42,7 | 42,7 |
| в том числе: |
|
|
|
|
|
|
|
|
| за счет средств областного бюджета | 40,8 | 5,7 | 6,0 | 6,0 | 6,0 | 5,1 | 6,0 | 6,0 |
| за счет средств федерального бюджета | 256,4 | 35,3 | 36,7 | 36,7 | 36,7 | 37,6 | 36,7 | 36,7 |
3. | Организация временного трудоустройства |
|
|
|
|
|
|
|
|
3.1. | Количество участников подпрограммы и членов их семей - получателей услуги, человек | 180 | 30 | 30 | 20 | 20 | 20 | 30 | 30 |
3.2. | Финансирование (тыс. рублей), всего | 4254,6 | 585,0 | 585,0 | 638,2 | 638,2 | 638,2 | 585,0 | 585,0 |
| в том числе: |
|
|
|
|
|
|
|
|
| за счет средств областного бюджета | 582,8 | 81,9 | 81,9 | 89,3 | 89,3 | 76,6 | 81,9 | 81,9 |
| за счет средств федерального бюджета | 3671,8 | 503,1 | 503,1 | 548,9 | 548,9 | 561,6 | 503,1 | 503,1"; |
5) вабзаце одиннадцатом цифры "800,0" заменить цифрами "600,0";
6) таблицу 5 изложить в следующей редакции:
"Таблица 5
Наименование мероприятия | Значение показателя | |||||||
всего | в том числе по годам | |||||||
2018 год | 2019 год | 2020 год | 2021 год | 2022 год | 2023 год | 2024 год | ||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 |
Медицинское освидетельствование участников подпрограммы и членов их семей |
|
|
|
|
|
|
|
|
количество участников подпрограммы и членов их семей - получателей услуги, человек | 300 | 100 | - | - | - | - | 100 | 100 |
финансирование за счет средств областного бюджета, тыс. рублей | 600,0 | 200,0 | - | - | - | - | 200,0 | 200,0". |
1.5. Вподпрограмме "Сопровождение инвалидов молодого возраста притрудоустройстве" в паспорте позицию "Объемы и источникифинансирования подпрограммы" изложить в следующей редакции:
"Объемы и источники финансирования подпрограммы | - | общий объем финансирования подпрограммы за счет средств областного бюджета составит 1695,5 тыс. рублей, в том числе по годам: 2018 год - 354,3 тыс. рублей; 2019 год - 430,4 тыс. рублей; 2020 год - 50,0 тыс. рублей; 2023 год - 430,4 тыс. рублей; 2024 год - 430,4 тыс. рублей". |
1.6. Вподпрограмме "Профессиональное обучение и дополнительное профессиональноеобразование граждан предпенсионного возраста":
1.6.1. В заголовке слово "граждан" заменить словами "лицв возрасте 50 лет и старше, а также лиц".
1.6.2. В паспорте:
1) в заголовке слово "граждан" заменить словами "лиц ввозрасте 50 лет и старше, а также лиц";
2) в позиции "Цель подпрограммы" слово "граждан"заменить словами "лиц в возрасте 50 лет и старше, а также лиц";
3) в позиции "Задачи подпрограммы" слово "граждане"в соответствующих падежах заменить словами "лица в возрасте 50 лет истарше, а также лица" в соответствующих падежах;
4) позицию "Целевые показатели подпрограммы, их значения напоследний год реализации" изложить в следующей редакции:
"Целевые показатели подпрограммы, их значения на последний год реализации | - | доля занятых в численности граждан предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование (последний год реализации - 2019), - не менее 85 процентов; доля сохранивших занятость работников предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование, в численности работников предпенсионного возраста, прошедших обучение (последний год реализации - 2019), - не менее 85 процентов; доля сохранивших занятость работников в возрасте 50 лет и старше, а также работников предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование, в численности работников в возрасте 50 лет и старше, а также работников предпенсионного возраста, прошедших обучение, - не менее 85 процентов; доля занятых в численности лиц в возрасте 50 лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование, - не менее 85 процентов"; |
5)позицию "Объемы и источники финансирования подпрограммы" изложить вследующей редакции:
"Объемы и источники финансирования подпрограммы | - | общий объем финансирования подпрограммы составит 403338,0 тыс. рублей, в том числе по годам и источникам финансирования: а) средства федерального бюджета - 389905,5 тыс. рублей, из них: 2019 год - 56636,8 тыс. рублей; 2020 год - 73331,7 тыс. рублей; 2021 год - 73331,7 тыс. рублей; 2022 год - 73331,7 тыс. рублей; 2023 год - 56636,8 тыс. рублей; 2024 год - 56636,8 тыс. рублей; б) средства областного бюджета - 13432,5 тыс. рублей, из них: 2019 год - 2980,9 тыс. рублей; 2020 год - 1496,6 тыс. рублей; 2021 год - 1496,6 тыс. рублей; 2022 год - 1496,6 тыс. рублей; 2023 год - 2980,9 тыс. рублей; 2024 год - 2980,9 тыс. рублей"; |
6) впозиции "Ожидаемые результаты реализации подпрограммы" слово"граждане" в соответствующих падежах заменить словами "лица ввозрасте 50 лет и старше, а также лица" в соответствующих падежах.
1.6.3. В разделе 1:
1) в абзаце тринадцатом слово "граждан" заменить словами"лиц в возрасте 50 лет и старше, а также лиц";
2) в абзаце семнадцатом слова "граждан старшего поколения"Старшее поколение" заменить словами "граждан старшего поколения(Волгоградская область)";
3) абзац восемнадцатый изложить в следующей редакции:
"В результате реализации указанных мероприятий в 2019 году прошлипрофессиональное обучение и получили дополнительное профессиональноеобразование 1998 граждан предпенсионного возраста. В2020 - 2024 годах ежегодно будут проходить профессиональное обучениеи получать дополнительное профессиональное образование не менее 932 лиц ввозрасте 50 лет и старше, а также лиц предпенсионноговозраста. Таким образом, к концу 2024 года численность лиц указанной категориисоставит не менее 5531 человека.";
4) в абзацах девятнадцатом и двадцатом слово "граждан"заменить словами "лиц в возрасте 50 лет и старше, а также лиц".
1.6.4. В разделе 2 в абзацах первом - четвертом слово"граждане" в соответствующих падежах заменить словами "лица ввозрасте 50 лет и старше, а также лица" в соответствующих падежах.
1.6.5. В разделе 3:
1) в абзацах шестом - восьмом слово "граждане" всоответствующих падежах заменить словами "лица в возрасте 50 лет и старше,а также лица" в соответствующих падежах;
2) абзацы второй, третий заменить абзацами следующего содержания:
"доля занятых в численности граждан предпенсионноговозраста, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительноепрофессиональное образование (последний год реализации - 2019);
доля сохранивших занятость работников предпенсионноговозраста, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительноепрофессиональное образование, в численности работников предпенсионноговозраста, прошедших обучение (последний год реализации - 2019);
доля сохранивших занятость работников в возрасте 50 лет и старше, атакже работников предпенсионного возраста, прошедшихпрофессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональноеобразование, в численности работников в возрасте 50 лет и старше, а такжеработников предпенсионного возраста, прошедшихобучение;
доля занятых в численности лиц в возрасте 50 лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста, прошедших профессиональноеобучение или получивших дополнительное профессиональное образование.".
1.6.6. В разделе 4:
1) в абзацах первом - третьем, шестом, седьмом,девятом, тринадцатом - шестнадцатом слова "граждане предпенсионноговозраста" в соответствующих падежах заменить словами "лица в возрасте50 лет и старше, а также лица предпенсионноговозраста" в соответствующих падежах;
2) в абзаце пятом слова "граждан старшего поколения "Старшеепоколение" заменить словами "граждан старшего поколения(Волгоградская область)";
3) абзац десятый после слова "лиц" дополнить словами "ввозрасте 50 лет и старше, а также лиц".
1.6.7. В разделе 6 абзац первый изложить в следующей редакции:
"Финансовое обеспечение подпрограммы осуществляется за счетсубсидий из федерального бюджета бюджету Волгоградской области и средствобластного бюджета, предусмотренных на реализацию соответствующего мероприятияв рамках регионального проекта "Разработка и реализация программысистемной поддержки и повышения качества жизни граждан старшего поколения(Волгоградская область)". Объем финансовых ресурсов по мероприятиюопределяется исходя из численности участников мероприятия, продолжительности ихучастия в мероприятии и в соответствии с правилами предоставления ираспределения субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов РоссийскойФедерации в целях софинансирования расходныхобязательств субъектов Российской Федерации, установленных нормативнымиправовыми актами Правительства Российской Федерации.".
1.6.8. В разделе 7:
1) абзац второй после слова "лиц" дополнить словами "ввозрасте 50 лет и старше, а также лиц";
2) в абзаце четвертом слова "граждан старшего поколения"Старшее поколение" заменить словами "граждан старшего поколения(Волгоградская область)";
3) абзац пятый изложить в следующей редакции:
"с Правилами предоставления и распределениясубсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации вцелях софинансирования расходных обязательствсубъектов Российской Федерации, возникающих при реализации региональныхпроектов, обеспечивающих достижение целей, показателей и результатовфедерального проекта "Старшее поколение", входящего в составнационального проекта "Демография", по организации профессиональногообучения и дополнительного профессионального образования лиц в возрасте 50 лети старше, а также лиц предпенсионноговозраста, приведенными в приложении 29 к государственной программе РоссийскойФедерации "Содействие занятости населения", утвержденнойпостановлением Правительства Российской Федерации от 15 апреля 2014 г. N298;";
4) абзац девятый после слова "лиц" дополнить словами "ввозрасте 50 лет и старше, а также лиц";
5) в абзаце десятом слово "гражданам" заменить словами"лицам в возрасте 50 лет и старше, а также лицам";
6) в абзацах пятнадцатом, шестнадцатом слова "граждан старшегопоколения "Старшее поколение" заменить словами "граждан старшегопоколения (Волгоградская область)".
1.7. В приложении 1 к государственной программе:
1) раздел "Государственная программа Волгоградской области"Развитие рынка труда и обеспечение занятости в Волгоградскойобласти" дополнить пунктом 8 следующего содержания:
"8. Показатель "Численность прошедшихпрофессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование присодействии органов службы занятости лиц в возрасте 50 лет и старше, а также лицпредпенсионного возраста (нарастающим итогом)"рассчитывается как сумма численности прошедших профессиональное обучение идополнительное профессиональное образование при содействии органов службызанятости лиц в возрасте 50 лет и старше, а также лиц предпенсионноговозраста нарастающим итогом с 2020 года и численностипрошедших профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образованиепри содействии органов службы занятости граждан предпенсионноговозраста в 2019 году.
Источником для расчета значений показателя являютсяданные мониторинга направления на профессиональное обучение и дополнительноепрофессиональное образование лиц в возрасте 50 лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста, трудоустройства и закрепляемости на рабочих местах работников в возрасте 50лет и старше, а также работников предпенсионноговозраста, прошедших профессиональное обучение и дополнительное профессиональноеобразование, и лиц в возрасте 50 лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста, ищущих работу, прошедшихпрофессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование.
Учитываются лица предпенсионного возраста (втечение пяти лет до наступления возраста, дающего право на страховую пенсию постарости, в том числе назначенную досрочно), а также лица в возрасте 50 лет истарше.";
2) в разделе "Подпрограмма "Активная политика занятостинаселения и социальная поддержка безработных граждан":
а) пункты 8 - 23 считать соответственно пунктами 9 - 24;
б) пункты 22 - 23 изложить в следующей редакции:
"22. Показатель "Численность прошедшихпереобучение и повышение квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу заребенком в возрасте до трех лет, а также женщин, имеющих детей дошкольноговозраста, не состоящих в трудовых отношениях и обратившихся в органы службызанятости" рассчитывается как общая численность прошедших переобучение иповышение квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком ввозрасте до трех лет, а также женщин, имеющих детей дошкольноговозраста, не состоящих в трудовых отношениях и обратившихся в органы службызанятости, на конец отчетного периода.
Источником для расчета значений показателя являются данные ГИС "АССЗН ВО".
23. Показатель "Численность прошедшихпереобучение, повысивших квалификацию работников предприятий в целях поддержкизанятости и повышения эффективности рынка труда (нарастающим итогом)"рассчитывается как количество работников предприятий - участников региональногопроекта "Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда дляобеспечения роста производительности труда", прошедших опережающеепрофессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование на конецотчетного периода, нарастающим итогом с 2019 года.
Источником для расчета значений показателя являются:
данные ГИС "АС СЗН ВО" о численности работников, прошедших переобучение, повысившихквалификацию в рамках мероприятий в области поддержки занятости на конец отчетногопериода;
данные мониторинга трудоустройства и закрепляемостина рабочих местах работников, прошедших переобучение, повысивших квалификацию врамках мероприятий в области поддержки занятости, форма которого утверждаетсяприказом Облкомтруда, о численности работников,прошедших переобучение, повысивших квалификацию в рамках мероприятий в областиподдержки занятости и сохранивших занятость (трудоустроенных), на конецотчетного периода.";
в) дополнить раздел пунктами 25 - 29 следующего содержания:
"25. Показатель "Доля приступивших ктрудовой деятельности в общей численности прошедших переобучение и повышениеквалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком, а такжеженщин, имеющих детей дошкольного возраста" рассчитывается как отношение(в процентах) численности женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком, атакже женщин, имеющих детей дошкольного возраста, не состоящих в трудовыхотношениях и обратившихся в органы службы занятости, приступивших ктрудовой деятельности, к общей численности женщин, находящихся в отпуске поуходу за ребенком, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста, несостоящих в трудовых отношениях и обратившихся в органы службы занятости,прошедших переобучение и повышение квалификации.
Источником для расчета значений показателя являются данные ГИС "АССЗН ВО".
26. Показатель "Доля работников, продолжающихосуществлять трудовую деятельность, из числа работников, прошедших переобучениеили повысивших квалификацию" рассчитывается как отношение (в процентах)численности работников, продолжающих осуществлять трудовую деятельность, изчисла работников, прошедших переобучение или повысивших квалификацию, на конецотчетного периода к общей численности работников, прошедших переобучение илиповысивших квалификацию, на конец отчетного периода.
Источником для расчета значений показателя является информациягосударственных казенных учреждений службы занятостинаселения Волгоградской области по предоставлению субсидий работодателямна организацию переобучения, повышения квалификации работников предприятий вцелях занятости и повышения эффективности рынка труда.
27. Показатель "Количество центров занятостинаселения Волгоградской области, в которых реализуются или реализованы проектыпо модернизации (нарастающим итогом)" рассчитывается как общее количествоГКУ ЦЗН, в которых реализуются или реализованы проекты по модернизации с 2020года.
Источником для расчета значений показателя являются данные Облкомтруда о ГКУ ЦЗН, в которых проведена модернизация.
28. Показатель "Доля соискателей - получателей услуг по подборувакансий центров занятости населения, в которых реализованы проекты помодернизации, удовлетворенных полученными услугами" рассчитывается какотношение (в процентах) численности граждан, удовлетворенных полученнымиуслугами (количество респондентов, выбравших ответы "очень хорошо"),к общему количеству граждан (респондентов), принявших участие в оценке.
Источником для расчета значений показателя являются результатыанкетирования соискателей, проводимого в центрах занятости населения, в которыхреализованы проекты по модернизации, в течение года.
29. Показатель "Доля работодателей - получателей услуг по подборуработников центров занятости населения, в которых реализованы проекты помодернизации, удовлетворенных полученными услугами" рассчитывается какотношение (в процентах) количества работодателей, удовлетворенных полученнымиуслугами (количество респондентов, выбравших ответы "очень хорошо"),к общему количеству работодателей (респондентов), принявших участие в оценке.
Источником для расчета значений показателя являются результатыанкетирования работодателей, проводимого в центрах занятости населения, вкоторых реализованы проекты по модернизации, в течение года.";
3) в разделах "Подпрограмма "Улучшение условий и охраны трудав Волгоградской области", "Подпрограмма "Оказание содействиядобровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающихза рубежом", "Подпрограмма "Сопровождение инвалидов молодоговозраста при трудоустройстве" пункты 24 - 49 считать соответственнопунктами 30 - 55;
4) в разделе "Подпрограмма "Профессиональное обучение идополнительное профессиональное образование граждан предпенсионноговозраста":
а) в заголовке слово "граждан" заменить словами "лиц ввозрасте 50 лет и старше, а также лиц";
б) пункты 50, 51 считать соответственно пунктами 56, 57;
в) дополнить раздел пунктами 58, 59 следующего содержания:
"58. Показатель "Доля сохранивших занятостьработников в возрасте 50 лет и старше, а также работников предпенсионноговозраста, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительноепрофессиональное образование, в численности работников в возрасте 50 лет истарше, а также работников предпенсионного возраста,прошедших обучение" рассчитывается как отношение (в процентах) численностизанятых работников предпенсионного возраста,прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительноепрофессиональное образование, на конец отчетного периода к численностиработников предпенсионного возраста, прошедшихпрофессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональноеобразование в отчетном периоде.
Источником для расчета значений показателя являются данные мониторинганаправления на профессиональное обучение и дополнительное профессиональноеобразование граждан предпенсионного возраста,трудоустройства и закрепляемости на рабочих местахработников предпенсионного возраста, прошедшихпрофессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование, играждан, ищущих работу, прошедших профессиональное обучение и дополнительноепрофессиональное образование.
Учитываются граждане предпенсионного возраста(в течение пяти лет до наступления возраста, дающего право на страховую пенсиюпо старости, в том числе назначенную досрочно).
59. Показатель "Доля занятых в численности лиц ввозрасте 50 лет и старше, а также лиц предпенсионноговозраста, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительноепрофессиональное образование" рассчитывается как отношение (в процентах)численности занятых лиц в возрасте 50 лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста, прошедших профессиональноеобучение или получивших дополнительное профессиональное образование, на конецотчетного периода к численности лиц в возрасте50 лет и старше, а также лиц предпенсионноговозраста, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительноепрофессиональное образование в отчетном периоде.
Источником для расчета значений показателя являютсяданные мониторинга направления на профессиональное обучение и дополнительноепрофессиональное образование лиц в возрасте 50 лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста, трудоустройства и закрепляемости на рабочих местах работников в возрасте 50лет и старше, а также работников предпенсионноговозраста, прошедших профессиональное обучение и дополнительное профессиональноеобразование, и лиц в возрасте 50 лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста, ищущих работу, прошедшихпрофессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование.
Учитываются лица предпенсионного возраста (втечение пяти лет до наступления возраста, дающего право на страховую пенсию постарости, в том числе назначенную досрочно), а также лица в возрасте 50 лет истарше.".
1.8. В приложении 2 к государственной программе:
1) в разделе "Государственная программа Волгоградской области"Развитие рынка труда и обеспечение занятости в Волгоградскойобласти":
а) в пункте 7 в графах 8 - 12 цифры "1742", "2613","3484", "4355", "5226" заменить знаком "-";
б) дополнить раздел пунктом 8 следующего содержания:
"8. | Численность прошедших профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование при содействии органов службы занятости лиц в возрасте 50 лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста (нарастающим итогом) | человек | - | - | - | - | 1803 | 2735 | 3667 | 4599 | 5531"; |
2) вразделе "Подпрограмма "Активная политика занятости населения исоциальная поддержка безработных граждан":
а) пункты 8 - 23 считать соответственно пунктами 9 - 24;
б) в пункте 16 в графах 8 - 12 цифры "46,0" заменить цифрами"50";
в) пункты 22 и 23 изложить в следующей редакции:
"22. | Численность прошедших переобучение и повышение квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста, не состоящих в трудовых отношениях и обратившихся в органы службы занятости | человек | - | - | - | - | 545 | 545 | 682 | 682 | 682 |
23. | Численность прошедших переобучение, повысивших квалификацию работников предприятий в целях поддержки занятости и повышения эффективности рынка труда (нарастающим итогом) | человек | - | - | - | 685 | 1000 | 1273 | 1503 | 1503 | 1503"; |
г)дополнить раздел пунктами 25 - 29 следующего содержания:
"25. | Доля приступивших к трудовой деятельности в общей численности прошедших переобучение и повышение квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста | процентов | - | - | - | - | 70,0 | 70,0 | 70,0 | 70,0 | 70,0 |
26. | Доля работников, продолжающих осуществлять трудовую деятельность, из числа работников, прошедших переобучение или повысивших квалификацию | процентов | - | - | - | - | 85,0 | 85,0 | 85,0 | 85,0 | 85,0 |
27. | Количество центров занятости населения Волгоградской области, в которых реализуются или реализованы проекты по модернизации (нарастающим итогом) | единиц | - | - | - | - | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 |
28. | Доля соискателей - получателей услуг по подбору вакансий центров занятости населения, в которых реализованы проекты по модернизации, удовлетворенных полученными услугами | процентов | - | - | - | - | 65,0 | 75,0 | 80,0 | 80,0 | 80,0 |
29. | Доля работодателей - получателей услуг по подбору работников центров занятости населения, в которых реализованы проекты по модернизации, удовлетворенных полученными услугами | процентов | - | - | - | - | 65,0 | 75,0 | 80,0 | 80,0 | 80,0"; |
3) вразделах "Подпрограмма "Улучшение условий и охраны труда вВолгоградской области", "Подпрограмма "Оказание содействиядобровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающихза рубежом", "Подпрограмма "Сопровождение инвалидов молодоговозраста при трудоустройстве" пункты 24 - 49 считать соответственнопунктами 30 - 55;
4) в разделе "Подпрограмма "Профессиональное обучение идополнительное профессиональное образование граждан предпенсионноговозраста":
а) в заголовке слово "граждан" заменить словами "лиц ввозрасте 50 лет и старше, а также лиц";
б) пункты 50, 51 считать соответственно пунктами 56, 57;
в) в пунктах 56 и 57 в графах 8 - 12 цифры "85" заменитьзнаком "-";
г) дополнить раздел пунктами 58, 59 следующего содержания:
"58. | Доля сохранивших занятость работников в возрасте 50 лет и старше, а также работников предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное образование, в численности работников в возрасте 50 лет и старше, а также работников предпенсионного возраста, прошедших обучение | процентов | - | - | - | - | 85,0 | 85,0 | 85,0 | 85,0 | 85,0 |
59. | Доля занятых в численности лиц в возрасте 50 лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование | процентов | - | - | - | - | 85,0 | 85,0 | 85,0 | 85,0 | 85,0". |
1.9. Вприложении 6 к государственной программе в графах 6, 13 и 20 цифры заменитьзнаком "-".
1.10. Приложения 3, 4 к государственной программе изложить в новойредакции согласно приложениям 1, 2 соответственно.
2. Настоящее постановление вступает в силу со дня его подписания иподлежит официальному опубликованию.
Губернатор
Волгоградской области А.И.БОЧАРОВ
Приложение 1
к постановлению
Администрации
Волгоградскойобласти
от 10 февраля 2020г. N 59-п
"Приложение 3
к государственнойпрограмме
Волгоградскойобласти
"Развитиерынка труда
и обеспечениезанятости
в Волгоградскойобласти"
ПЕРЕЧЕНЬ
МЕРОПРИЯТИЙГОСУДАРСТВЕННОЙ ПРОГРАММЫ ВОЛГОГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ
"РАЗВИТИЕРЫНКА ТРУДА И ОБЕСПЕЧЕНИЕ ЗАНЯТОСТИ
В ВОЛГОГРАДСКОЙОБЛАСТИ"
N п/п | Наименование основного мероприятия, мероприятия | Ответственный исполнитель, соисполнитель государственной программы, подпрограммы | Год реализации | Объемы и источники финансирования (тыс. рублей) | Непосредственные результаты реализации мероприятия | ||||
всего | в том числе | ||||||||
федеральный бюджет | областной бюджет | местный бюджет | внебюджетные источники | ||||||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 |
Подпрограмма "Активная политика занятости населения и социальная поддержка безработных граждан" | |||||||||
1. | Содействие занятости населения | комитет по труду и занятости населения Волгоградской области (далее именуется - Облкомтруд) | 2018 | 271181,3 | - | 271181,3 | - | - |
|
2019 | 263190,4 | - | 263190,4 | - | - | ||||
2020 | 262861,9 | - | 262861,9 | - | - | ||||
2021 | 271572,8 | - | 271572,8 | - | - | ||||
2022 | 286864,1 | - | 286864,1 | - | - | ||||
2023 | 451377,0 | - | 451377,0 | - | - | ||||
2024 | 454078,2 | - | 454078,2 | - | - | ||||
2018 - 2024 | 2261125,7 | - | 2261125,7 | - | - | ||||
1.1. | Предоставление государственной услуги по информированию о положении на рынке труда в Волгоградской области | Облкомтруд | 2018 | 500,0 | - | 500,0 | - | - | число граждан и работодателей (определенный круг лиц), которым оказаны услуги: в 2018 году - 231,3 тыс. человек; в 2019 году - 114,5 тыс. человек; в 2020 году - 113,1 тыс. человек; в 2021 году - 111,1 тыс. человек; в 2022 году - 237,3 тыс. человек; в 2023 году - 235,8 тыс. человек; в 2024 году - 234,4 тыс. человек |
2019 | - | - | - | - | - | ||||
2020 | - | - | - | - | - | ||||
2021 | - | - | - | - | - | ||||
2022 | - | - | - | - | - | ||||
2023 | 2557,9 | - | 2557,9 | - | - | ||||
2024 | 2548,0 | - | 2548,0 | - | - | ||||
2018 - 2024 | 5605,9 | - | 5605,9 | - | - | ||||
1.2. | Предоставление государственной услуги по организации ярмарок вакансий и учебных рабочих мест | Облкомтруд | 2018 | 300,0 | - | 300,0 | - | - | число граждан, которым оказаны услуги: в 2018 году - 45,8 тыс. человек; в 2023 году - 43 тыс. человек; в 2024 году - 42,7 тыс. человек |
2019 | - | - | - | - | - | ||||
2020 | - | - | - | - | - | ||||
2021 | - | - | - | - | - | ||||
2022 | - | - | - | - | - | ||||
2023 | 2078,6 | - | 2078,6 | - | - | ||||
2024 | 2071,5 | - | 2071,5 | - | - | ||||
2018 - 2024 | 4450,1 | - | 4450,1 | - | - | ||||
1.3. | Предоставление государственной услуги по содействию в подборе необходимых работников | Облкомтруд | 2018 | - | - | - | - | - | количество заявленных вакансий: в 2018 году - 170,3 тыс. единиц; в 2019 году - 173,6 тыс. единиц; в 2020 году - 173,7 тыс. единиц; в 2021 году - 173,7 тыс. единиц; в 2022 году - 173,7 тыс. единиц; в 2023 году - 173,7 тыс. единиц; в 2024 году - 173,7 тыс. единиц |
2019 | - | - | - | - | - | ||||
2020 | - | - | - | - | - | ||||
2021 | - | - | - | - | - | ||||
2022 | - | - | - | - | - | ||||
2023 | - | - | - | - | - | ||||
2024 | - | - | - | - | - | ||||
2018 - 2024 | - | - | - | - | - | ||||
1.4. | Трудоустройство граждан, обратившихся в государственные казенные учреждения Волгоградской области центры занятости населения (далее именуются - центры занятости населения) в целях поиска работы | Облкомтруд | 2018 | - | - | - | - | - | доля трудоустроенных граждан в общей численности обратившихся: в 2018 году - 66 процентов; в 2019 году - 67 процентов; в 2020 году - 67 процентов; в 2021 году - 67 процентов; в 2022 году - 67 процентов; в 2023 году - 67 процентов; в 2024 году - 67 процентов |
2019 | - | - | - | - | - | ||||
2020 | - | - | - | - | - | ||||
2021 | - | - | - | - | - | ||||
2022 | - | - | - | - | - | ||||
2023 | - | - | - | - | - | ||||
2024 | - | - | - | - | - | ||||
2018 - 2024 | - | - | - | - | - | ||||
1.5. | Предоставление государственной услуги по организации проведения оплачиваемых общественных работ | Облкомтруд | 2018 | 4228,5 | - | 4228,5 | - | - | число граждан, трудоустроенных на оплачиваемые общественные работы: в 2018 году - 2475 человек; в 2019 году - 1374 человека; в 2020 году - 1481 человек; в 2021 году - 1481 человек; в 2022 году - 1481 человек; в 2023 году - 2179 человек; в 2024 году - 2166 человек |
2019 | 4144,6 | - | 4144,6 | - | - | ||||
2020 | 4465,2 | - | 4465,2 | - | - | ||||
2021 | 4465,2 | - | 4465,2 | - | - | ||||
2022 | 4465,2 | - | 4465,2 | - | - | ||||
2023 | 6569,7 | - | 6569,7 | - | - | ||||
2024 | 6530,5 | - | 6530,5 | - | - | ||||
2018 - 2024 | 34868,9 | - | 34868,9 | - | - | ||||
1.6. | Предоставление государственной услуги по содействию самозанятости безработных граждан, включая оказание гражданам, признанным в установленном порядке безработными, и гражданам, признанным в установленном порядке безработными, прошедшим профессиональное обучение или получившим дополнительное профессиональное образование по направлению органов службы занятости населения, единовременной финансовой помощи при их государственной регистрации в качестве юридического лица, индивидуального предпринимателя либо крестьянского (фермерского) хозяйства, а также единовременной финансовой помощи на подготовку документов для соответствующей государственной регистрации | Облкомтруд | 2018 | 4242,8 | - | 4242,8 | - | - | число безработных граждан, которым оказаны услуги: в 2018 году - 825 человек, в том числе с финансовой помощью - 70 человек; в 2019 году - 954 человека, в том числе с финансовой помощью - 32 человека; в 2020 году - 797 человек, в том числе с финансовой помощью - 43 человека; в 2021 году - 776 человек, в том числе с финансовой помощью - 43 человека; в 2022 году - 743 человека, в том числе с финансовой помощью - 43 человека; в 2023 году - 915 человек, в том числе с финансовой помощью - 275 человек; в 2024 году - 910 человек, в том числе с финансовой помощью - 273 человека |
2019 | 909,2 | - | 909,2 | - | - | ||||
2020 | 4236,1 | - | 4236,1 | - | - | ||||
2021 | 4236,1 | - | 4236,1 | - | - | ||||
2022 | 4236,1 | - | 4236,1 | - | - | ||||
2023 | 27084,8 | - | 27084,8 | - | - | ||||
2024 | 26887,8 | - | 26887,8 | - | - | ||||
2018 - 2024 | 71832,9 | - | 71832,9 | - | - | ||||
1.7. | Предоставление государственной услуги по организации временного трудоустройства безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы | Облкомтруд | 2018 | 842,3 | - | 842,3 | - | - | число временно трудоустроенных безработных граждан: в 2018 году - 493 человека; в 2019 году - 275 человек; в 2020 году - 326 человек; в 2021 году - 326 человек; в 2022 году - 326 человек; в 2023 году - 549 человек; в 2024 году - 546 человек |
2019 | 829,6 | - | 829,6 | - | - | ||||
2020 | 982,9 | - | 982,9 | - | - | ||||
2021 | 982,9 | - | 982,9 | - | - | ||||
2022 | 982,9 | - | 982,9 | - | - | ||||
2023 | 1655,2 | - | 1655,2 | - | - | ||||
2024 | 1646,2 | - | 1646,2 | - | - | ||||
2018 - 2024 | 7922,0 | - | 7922,0 | - | - | ||||
1.8. | Предоставление государственной услуги по организации временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время | Облкомтруд | 2018 | 14990,2 | - | 14990,2 | - | - | число временно трудоустроенных несовершеннолетних граждан: в 2018 году - 7287 человек; в 2019 году - 5375 человек; в 2020 году - 4989 человек; в 2021 году - 4989 человек; в 2022 году - 4989 человек; в 2023 году - 10457 человек; в 2024 году - 10725 человек |
2019 | 10569,0 | - | 10569,0 | - | - | ||||
2020 | 7570,9 | - | 7570,9 | - | - | ||||
2021 | 7520,9 | - | 7520,9 | - | - | ||||
2022 | 7520,9 | - | 7520,9 | - | - | ||||
2023 | 132554,5 | - | 132554,5 | - | - | ||||
2024 | 135958,1 | - | 135958,1 | - | - | ||||
2018 - 2024 | 316684,5 | - | 316684,5 | - | - | ||||
1.9. | Предоставление государственной услуги по организации временного трудоустройства безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет, имеющих среднее профессиональное образование и ищущих работу впервые | Облкомтруд | 2018 | 97,4 | - | 97,4 | - | - | число временно трудоустроенных безработных граждан: в 2018 году - 57 человек; в 2019 году - 30 человек; в 2020 году - 30 человек; в 2021 году - 30 человек; в 2022 году - 30 человек; в 2023 году - 61 человек; в 2024 году - 61 человек |
2019 | 91,8 | - | 91,8 | - | - | ||||
2020 | 90,4 | - | 90,4 | - | - | ||||
2021 | 90,4 | - | 90,4 | - | - | ||||
2022 | 90,5 | - | 90,5 | - | - | ||||
2023 | 183,9 | - | 183,9 | - | - | ||||
2024 | 183,9 | - | 183,9 | - | - | ||||
2018 - 2024 | 828,3 | - | 828,3 | - | - | ||||
1.10. | Трудоустройство отдельных категорий молодежи в возрасте от 16 до 30 лет на квотируемые рабочие места | Облкомтруд | 2018 | - | - | - | - | - | число трудоустроенных граждан: в 2018 году - 35 человек; в 2019 году - 55 человек; в 2020 году - 60 человек; в 2021 году - 65 человек; в 2022 году - 70 человек; в 2023 году - 75 человек; в 2024 году - 80 человек |
2019 | - | - | - | - | - | ||||
2020 | - | - | - | - | - | ||||
2021 | - | - | - | - | - | ||||
2022 | - | - | - | - | - | ||||
2023 | - | - | - | - | - | ||||
2024 | - | - | - | - | - | ||||
2018 - 2024 | - | - | - | - | - | ||||
1.11. | Трудоустройство выпускников образовательных организаций, обратившихся в центры занятости населения за содействием в поиске подходящей работы | Облкомтруд | 2018 | - | - | - | - | - | доля трудоустроенных выпускников в общей численности обратившихся выпускников: в 2018 году - 45 процентов; в 2019 году - 46 процентов; в 2020 году - 50 процентов; в 2021 году - 50 процентов; в 2022 году - 50 процентов; в 2023 году - 50 процентов; в 2024 году - 50 процентов |
2019 | - | - | - | - | - | ||||
2020 | - | - | - | - | - | ||||
2021 | - | - | - | - | - | ||||
2022 | - | - | - | - | - | ||||
2023 | - | - | - | - | - | ||||
2024 | - | - | - | - | - | ||||
2018 - 2024 | - | - | - | - | - | ||||
1.12. | Предоставление государственной услуги по организации сопровождения при содействии занятости инвалидов | Облкомтруд | 2019 | - | - | - | - | - | доля инвалидов, охваченных сопровождением при содействии занятости, в общей численности инвалидов, подавших заявление о предоставлении государственной услуги по организации сопровождения при содействии занятости инвалидов: в 2019 году - 100 процентов; в 2020 году - 100 процентов; в 2021 году - 100 процентов; в 2022 году - 100 процентов; в 2023 году - 100 процентов; в 2024 году - 100 процентов |
2020 | - | - | - | - | - | ||||
2021 | - | - | - | - | - | ||||
2022 | - | - | - | - | - | ||||
2023 | - | - | - | - | - | ||||
2024 | - | - | - | - | - | ||||
2019 - 2024 | - | - | - | - | - | ||||
1.13. | Разработка и утверждение мероприятий по сопровождению при содействии занятости инвалидов | Облкомтруд | 2018 | - | - | - | - | - | внесение изменений в перечень мероприятий государственной программы Волгоградской области "Развитие рынка труда и обеспечение занятости в Волгоградской области" в части включения мероприятий, направленных на организацию сопровождения инвалидов при содействии их занятости |
1.14. | Информационное обеспечение работодателей по вопросам сопровождения при содействии занятости инвалидов | Облкомтруд | 2019 | - | - | - | - | - | повышение уровня информированности работодателей о реализации мероприятий по сопровождению при содействии занятости инвалидов |
2020 | - | - | - | - | - | ||||
2021 | - | - | - | - | - | ||||
2022 | - | - | - | - | - | ||||
2023 | - | - | - | - | - | ||||
2024 | - | - | - | - | - | ||||
2019 - 2024 | - | - | - | - | - | ||||
1.15. | Организация и проведение методических семинаров, совещаний с центрами занятости населения по вопросам реализации мероприятий по сопровождению при содействии занятости инвалидов | Облкомтруд | 2019 | - | - | - | - | - | повышение уровня профессиональной компетенции специалистов центров занятости населения при реализации мероприятий по сопровождению при содействии занятости инвалидов: в 2019 году - проведение не менее 4 мероприятий; в 2020 году - проведение не менее 2 мероприятий; в 2021 году - проведение не менее 2 мероприятий; в 2022 году - проведение не менее 2 мероприятий; в 2023 году - проведение не менее 2 мероприятий; в 2024 году - проведение не менее 2 мероприятий |
2020 | - | - | - | - | - | ||||
2021 | - | - | - | - | - | ||||
2022 | - | - | - | - | - | ||||
2023 | - | - | - | - | - | ||||
2024 | - | - | - | - | - | ||||
2019 - 2024 | - | - | - | - | - | ||||
1.16. | Организация межведомственного взаимодействия с федеральным казенным учреждением "Главное бюро медико-социальной экспертизы по Волгоградской области" Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации (далее именуется - ФКУ "ГБ МСЭ") в целях организации сопровождения при содействии занятости инвалидов | Облкомтруд | 2019 | - | - | - | - | - | обеспечение последовательности, комплексности и непрерывности в осуществлении мероприятий по профессиональной реабилитации инвалидов путем организации обмена сведениями между органами службы занятости и ФКУ "ГБ МСЭ" |
2020 | - | - | - | - | - | ||||
2021 | - | - | - | - | - | ||||
2022 | - | - | - | - | - | ||||
2023 | - | - | - | - | - | ||||
2024 | - | - | - | - | - | ||||
2019 - 2024 | - | - | - | - | - | ||||
1.17. | Оказание содействия в трудоустройстве граждан, относящихся к категории инвалидов, на свободные рабочие места | Облкомтруд | 2018 | - | - | - | - | - | доля трудоустроенных инвалидов в общей численности инвалидов, обратившихся в центры занятости населения: в 2018 году - 50 процентов; в 2019 году - 51 процент; в 2020 году - 52 процента; в 2021 году - 55 процентов; в 2022 году - 57 процентов; в 2023 году - 60 процентов; в 2024 году - 62 процента |
2019 | - | - | - | - | - | ||||
2020 | - | - | - | - | - | ||||
2021 | - | - | - | - | - | ||||
2022 | - | - | - | - | - | ||||
2023 | - | - | - | - | - | ||||
2024 | - | - | - | - | - | ||||
2018 - 2024 | - | - | - | - | - | ||||
1.18. | Оказание содействия в трудоустройстве граждан, относящихся к категории инвалидов, на квотируемые рабочие места | Облкомтруд | 2018 | - | - | - | - | - | доля инвалидов, трудоустроенных на квотируемые рабочие места, в общей численности инвалидов, трудоустроенных при содействии центров занятости населения: в 2018 году - 10 процентов; в 2019 году - 11 процентов; в 2020 году - 12 процентов; в 2021 году - 14 процентов; в 2022 году - 16 процентов; в 2023 году - 18 процентов; в 2024 году - 20 процентов |
2019 | - | - | - | - | - | ||||
2020 | - | - | - | - | - | ||||
2021 | - | - | - | - | - | ||||
2022 | - | - | - | - | - | ||||
2023 | - | - | - | - | - | ||||
2024 | - | - | - | - | - | ||||
2018 - 2024 | - | - | - | - | - | ||||
1.19. | Предоставление государственной услуги по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию безработных граждан, включая обучение в другой местности | Облкомтруд | 2018 | 10818,8 | - | 10818,8 | - | - | число безработных граждан, приступивших к обучению: в 2018 году - 1353 человека; в 2019 году - 397 человек; в 2020 году - 6 человек; в 2021 году - 6 человек; в 2022 году - 6 человек; в 2023 году - 3661 человек; в 2024 году - 3640 человек |
2019 | 4236,3 | - | 4236,3 | - | - | ||||
2020 | 50,3 | - | 50,3 | - | - | ||||
2021 | 50,3 | - | 50,3 | - | - | ||||
2022 | 50,3 | - | 50,3 | - | - | ||||
2023 | 38921,5 | - | 38921,5 | - | - | ||||
2024 | 38510,5 | - | 38510,5 | - | - | ||||
2018 - 2024 | 92638,0 | - | 92638,0 | - | - | ||||
| в том числе на базе социально ориентированных некоммерческих организаций |
| 2018 | 1622,8 | - | 1622,8 | - | - |
|
2019 | 567,2 | - | 567,2 | - | - | ||||
2020 | - | - | - | - | - | ||||
2021 | - | - | - | - | - | ||||
2022 | - | - | - | - | - | ||||
2023 | 7784,3 | - | 7784,3 | - | - | ||||
2024 | 7702,1 | - | 7702,1 | - | - | ||||
2018 - 2024 | 17676,4 | - |